Module: Fondamentaux du développement durable et de la RSE

2 jours (14h)

CONTENU

LES FONDAMENTAUX DU DEVELOPPEMENT DURABLE
– Historique du développement durable et principes fondateurs
– Enjeux du développement Durable
– Développement durable et RSE
– Cartographie et dialogue avec les parties prenantes
– La norme de référence ISO 26000

METHODOLOGIE D’UNE DEMARCHE RESPONSABLE ET DURABLE
– Diagnostic et état des lieux – Les outils de diagnostic
– Le déploiement d’une démarche RSE/RSO – les outils de pilotage
– Les conditions de réussite et freins
– Les pratiques managériales responsables dans l’entreprise, la conduite du changement
– Evolutions des métiers de l’entreprise/organisation : RH, achats, conception, logistique, production…
– Les initiatives sectorielles

COMMUNICATION DE LA DEMARCHE : LA COMMUNICATION RESPONSABLE
– Communiquer avec ses parties prenantes
– Evaluation de la démarche
– Les labels : Global Compact, AFAQ 26000, Label Lucie, etc..
– Le rapport DD et le reporting RSE
– Etudes de cas et analyse comparative de démarches de RSE de différentes entreprises et
secteurs d’activité.

Informations détaillées

Tarif de cette formation (€)

Tarif intra (€)

447

Sur devis

Nombre d'étudiants max

7

Présentiel ou distanciel

En présentiel

Taux de satisfaction (%)

Nombre de personnes formées

-4

Délai d'accès

15 jours

Pré-requis

AUCUN

Objectifs de développement des compétences

Comprendre les enjeux et les principes directeurs du développement durable
Comprendre les conditions de réussite d'une démarche durable et responsable
Comprendre comment intégrer les critères durable et responsable dans son métier

Pour qui ?

Tout public intra entreprise

Date de création de la formation

2020 revision annuelle

Matériel nécessaire

Formatrice / formateur

Accessibilité aux personnes
en situation de handicap
(nous contacter pour tout aménagement).